职业年金是机关事业单位及其工作人员在参加基本养老保险的基础上，建立的补充养老保险制度，由于只有机关事业单位的工作人员才有职业年金，因此很多朋友对职业年金还不太了解，下面我们就一起来看看职业年金怎么领取？能领多少年？

职业年金是针对机关事业单位及其工作人员建立的补充养老保险制度，该制度是从2014年10月1日起开始实施的，在2014年10月1日之前，机关事业单位工作人员通常不需要缴纳养老保险，但是从2014年10月1日开始，机关事业单位员工也需要缴纳养老保险，为了弥补养老保险制度改革对机关事业单位职工的利益造成的影响，国家提出了职业年金制度。

职业年金是由职工和所在单位共同缴费的，缴费基数与基本养老保险的缴费基数一致，一般来说单位缴费比例为8%，个人缴费比例为4%，单位和个人所缴纳的职业年金均归缴存者个人所有，全部进入个人账户。

职业年金之所以被称之为补充养老保险制度是因为职业年金通常要退休后才可以领取，每月领取金额=职业年金账户储蓄额÷计发月数，不过将个人职业年金账户余额领取完毕后就没有了。

职业年金一般不允许提前提取，除非缴存者出国（境）定居，或者是不幸死亡等特殊情况，那么其职业年金账户余额才能提前一次性全部取出。

具体的提取要求和方式，可以咨询所在单位。

综上所述，职业年金一般要退休后才可以按月领取，具体可以领取多少年，要看退休人员的退休年龄是多少，以及个人账户储蓄额实际有多少。比如，若退休年龄为60周岁，那么计发月数就是139个月，若退休年龄为50岁，计发月数就是195个月，直到将职业年金个人账户储蓄额领取完毕为止。

以上就是关于“职业年金怎么领取？能领多少年？”的相关内容，希望以上内容对大家有所帮助！