人口老龄化程度日趋严重，今后养老金的发放会不会有影响呢？我个人认为只要正常办理退休，正在按月领取养老金的退休群体，那么养老金的发放肯定是不会有任何的问题。因为人社部门关于这个问题已经多次重申，完全是有能力保障按时足额的发放，所以说我相信这句话绝对不是空口直言，绝对是有事实依据的，而且他们也经过了准确的测算之后，完全是能够保证我们退休人员养老金的基本发放。

实际上养老金的发放很大，一部分是来源于正在缴纳我们基本养老保险的群体所积累的这个余额，因为我们在交纳养老保险的过程中是分为两个账户，一个账户是个人养老金账户，另外一个账户是统筹养老金账户，那么这个统筹养老金账户基本上是全额划转到我们社保基金的大池子当中去，然后退休人员养老金的待遇，就通过这个社保基金的大池子来给予发放，所以说只要是劳动力人口不减少，那么基本上收支平衡的问题是没有太大的难度，所以说我们的养老金也是可以正常支付的。

当然随着未来人口老龄化程度的加剧，那么也就意味着劳动力人口势必会有所减少，那么老年人口视力会有所增加，所以说这就会形成社保基金收支不平衡的情形，会加剧我们收不抵支的情况，出现实际上现在已经有部分省区出现了养老金支付压力的难题，那么通过什么样的方式解决呢？一方面是通过社保基金全国统一调剂来解决，把那些比较盈余省份的社保基金，调剂到发放不出的省份来同步发放，这样的话就可以解决。

另外一方面就是每一年都是划转了国有企业单位的经营利润，比如说像去年基本上就划转了大约1.2万亿左右的这个国有企业，单位的经营利润，那么极大地充实了我们社保基金的余额。虽然说今年减免了中小型企业单位的一些社保缴费，企业部分的缴费是完全减免的，并且从2月份一直减免到12月了，但是依然能够保证养老金的正常支付，并且他的结余维持在了4.5万亿左右。

所以从宏观角度来看，每一年养老金的支付是没有太大的问题，当然今后有可能会出现一些问题，但是我相信也会有一系列的改革举措，能够促使我们养老金的正常发放，你比如说延迟退休就是可以很好地去解决这个问题。

延迟退休以后，那么就可以将退休人口变成适龄劳动力，人口60岁到65，所以阶段的人群就变成了劳动力，那么就减少了养老金的领取人数。增加了我们劳动力的人口，所以说从一定程度上能够缓解社保基金的支出，为我们养老金正常有效的发展，奠定出一个良好的基础。