坚持把稳就业摆在突出位置，打出降用工成本、稳就业岗位、稳重点群体、促企业用工、促技能提升、促大众创业“一降二稳三促”组合拳。截至去年底，我市城镇登记失业率降至2.5%，为历年来新低，全市失业率保持全省较低位次。

在降用工成本上，扎实做好全省15项“一趟不用跑”和15项“最多跑一趟”就业创业服务“规定动作”，并结合市情增加了职业技能鉴定申报、招聘信息发布、招聘会展位预订3项“一趟不用跑”服务和职业资格证书发放、失业人员生育补助金、失业人员生活补助金3项“最多跑一趟”服务共6项“自选动作”。同时，进一步降低企业社保缴费费率，去年仅此一项就为企业减负达1.2亿元。

在稳就业岗位上，加大稳岗补贴兑现范围。2018年我市共向1190家企业发放稳岗补贴2600多万元，稳定职工队伍11万人。实施“就业新起点”计划，落实人员安置奖补政策，去年落实吸纳就业困难人员公益性岗位补贴和社保补贴860万元，兑现企业吸纳失业人员就业补贴30万元。

在稳重点群体上，全市投入1400余万元通过购买服务等方式开发公益岗位，安置1797名困难人员就业，同时向失业后从事灵活就业的4000多位劳动者，兑现社保补贴1600多万元。去年全市帮扶失业人员、困难人员就业分别达到6039人和2516人。

在促企业用工上，聚焦首位产业，保障重点企业用工。去年各地组织近百家企业参加省内外高校巡回招聘，组织高、中职（技）院校毕业生到企业顶岗实习。去年全市各级人力资源服务机构为企业招聘新员工达5万余人，其中为骨干企业新招员工1.2万余人。

在促技能提升上，出台“技工强市”和“技工人才队伍建设12条”新政，加快技能人才引进、培养、使用。去年，全市开展新录用人员技能培训30695人、提升培训16334人，同比分别增加1.8%、1.4%，发放技能培训补贴3000多万元。中船2个培训基地被认定为省级高技能人才培训基地全省目前仅6家。

在促大众创业上，提升创业能力。2018年共为5220名创业者举办初创、改善、提升等不同层次创业培训，较上年增长71%；支持创业融资，向3727位创业者和近百家小微企业发放创业担保贷款7.27亿元，同比增长66%。我市筑梦新区、桐城电子商务创业园2家创业基地被认定省级青年创业园（全省仅认定6家）并获得1000多万元奖补。

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