五险一金指什么

五险一金是指单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称，是由个人、企业、国家三方来共同承担，并与地方很多福利政策捆绑在一起。它是养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险以及生育险和住房公积金的统称，其中养老、医疗、失业保险由企业和个人共同缴费，工伤和生育由企业承担费用，个人不需要缴纳。五险是法定需要缴纳的，而“一金”不是法定的。

2019年五险一金新政策

1.社保由税务部门统一征收，以前社保由人社部门进行征收和发放，新政策将征收职能从人社部门分离了出来交给了税务部门，这也就意味着以后不会再出现不给员工上社保或者不全额上社保的行为。

2.创建社保黑名单，如果用人单位没有按照相关规定参加社保或者是有人非法获取参加社会保险的个人的数据就会被记录到黑名单中，上了黑名单之后，坐高铁、乘飞机、考公务员等行为都有可能受到限制。

3.手机可以关联社保卡，平时看病或者买药的时候都要随身携带社保卡，如果没带就不能用社保卡支付，如今可以用手机关联社保卡，关联之后开通支付功能即可直接进行医保支付，也可以通过手机查询社保的缴纳明细。关联方式为：打开手机微信，点开微信右下角-我-钱包-城市服务-社保-点击电子社保卡。

4.对于农民朋友来说，缴纳社保可以贷款，如果说家庭困难，可以向当地政府部门制定的银行贷款缴纳社保费用，等退休可以领取养老金的时候，银行会先从养老金中扣除贷款的费用，在发放给贷款者 ，这样自己既能够养老，也不耽误自己的退休。